Yhtenä keskeisenä tasa-arvon toteutumisen mittarina pidetään sitä, että naiset ja miehet ovat tasa-arvoisesti edustettuina yhteiskunnan eri tasoilla ja työelämässä. Suomi näyttäytyy maailmalla mielellään tasa-arvon mallimaana ja positiivista kehitystä on toki todistettu monessakin mielessä.
Tilastojen valossa miesten ja naisten asema työmarkkinoilla ja sen ulkopuolella näyttäytyy kuitenkin eri valossa. Työttömien sukupuolijakaumassa on selvä ero, sillä jopa 58,5 prosenttia työttömistä on miehiä. Miehillä työttömyys on myös keskimäärin pitkäaikaisempaa ja monet syrjäytymisen riskitekijät kasautuvat miehille.
Työllisissä naisia ja miehiä on suunnilleen yhtä paljon: 50,4 prosenttia on naisia ja 49,6 prosenttia miehiä. Miehet ovat kuitenkin yliedustettuina johtoportaassa, kun taas opetusalalla naisia on selvä enemmistö. Sukupuolten mukainen ammattien segregaatio eli eriytyminen on Suomessa muihin EU-maihinkin verrattuna hyvin voimakasta. Työssäkäyntitilaston tuoreiden ammattitietojen mukaan ”tasa-ammatteja” on kokoajan vähemmän ja ammattien eriytyminen on viime vuosina voimistunut.